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L'important est d'être honnête avec toi le même sur la raison de l'émotion. Nous nous mentons souvent en nous faisant croire que nous sommes agacés par quelqu'un par son comportement et non parce qu'ils lui ont donné la promotion à laquelle nous aspirions et cela a affecté notre estime de soi. Quelques études ont démontré que quand tu te vois toi même reflété, Vicky Girouard tu es capable de t'observer depuis une perspective plus objective et par conséquent te séparer durant quelques instants de tes émotions.
Dans ce contexte, le QE est un meilleur prédicteur du rendement exceptionnel. On peut ainsi supposer que les médecins d’une clinique donnée possèdent tous un QI supérieur à la moyenne. D’après Goleman, c’est leur niveau d’intelligence émotionnelle qui distingue les médecins qui ont le plus de succès. Comme nous l’avons déjà fait observer, une bonne part de la recherche sur l’intelligence émotionnelle a été centrée sur le leadership, qualité fondamentale en milieu de travail. Même avant qu’on ne commence à faire des recherches sur l’IE, les Ohio State Leadership Studies ont montré que les chefs qui pouvaient susciter une confiance mutuelle et le respect, et établir des relations chaleureuses avec des membres de leur groupe étaient plus efficaces .
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Il semble que le développement de la capacité à accueillir les pensées et émotions difficiles, à tolérer la détresse et à clarifier les valeurs se concrétiserait, selon les témoignages recueillis, en une diminution de l’urgence d’agir, limitant ainsi la répétition de comportements impulsifs dans le quotidien. Les difficultés de régulation émotionnelle sont associées à de nombreuses problématiques en santé mentale telles que l’anxiété et la dépression. Elles sont rapportées dans le TPL (Buckholdt et coll., 2015; Gratz et Gunderson, 2006; Linehan, 1993; Scott et coll., 2013) et contribueraient à l’expression de comportements comme la toxicomanie, l’automutilation et les tentatives de suicide (Buckholdt et coll. 2015; Gratz, Levy et Tull, 2012; Linehan, 1993).
Une catégorie émotionnelle ne peut donc être décrite que comme une collection d’exemples apparentés, sans stéréotype central. Le plus conscient tu seras de ce que tu fais, plus tu auras la capacité de contrôler tes émotions. Et t'observer dans un miroir, augmentera tes niveaux d'auto-conscience et t'aidera à te comporter d'une manière plus sociable. Employées de manière interchangeable dans la recherche, la validité divergente et la validité discriminante correspondent à une estimation de la validité conceptuelle centrée sur le degré auquel une mesure évalue le concept en question plutôt qu’un concept différent et étranger.